倒閉的硅谷銀行在2022年4月至2023年1月期間在沒有首席風(fēng)險(xiǎn)官的情況下運(yùn)營,而該業(yè)務(wù)的英國風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé)人被指控將主要精力放在支持LGBTQ(性少數(shù)群體)的相關(guān)活動(dòng)上。
這一消息是在該公司成為自2008年金融危機(jī)以來倒閉的最大銀行之后發(fā)布的 ——披露了其18億美元的財(cái)務(wù)損失。
(資料圖片)
SVB 的前風(fēng)險(xiǎn)主管 Laura Izurieta于2022年4月離開了該銀行。直到2023年1月,該銀行聘請了前日本三井住友銀行的 Kim Olson,該職位才不再空缺。
與此同時(shí), 擔(dān)任歐洲、非洲和中東銀行風(fēng)險(xiǎn)主管并將自己描述為“來自工人階級(jí)背景的有色人種酷兒(非異性戀者的一個(gè)統(tǒng)稱)”的杰伊·厄薩帕 (Jay Ersapah) 組織了一系列 LGBTQ 活動(dòng),其中有個(gè)活動(dòng)為期長達(dá)一個(gè)月。
在九個(gè)月前發(fā)布的一段企業(yè)視頻中,她說她為 SVB 服務(wù)“未被充分代表的企業(yè)家”而“無比自豪”。
專業(yè)網(wǎng)站 Outstanding 將 Ersapah 列為 LGTBQ 未來領(lǐng)導(dǎo)者100強(qiáng)。
“Jay 是銀行宣傳活動(dòng)的領(lǐng)軍人物,分享她作為有色人種女同性戀的經(jīng)歷,擔(dān)任 SVB 經(jīng)理,支持員工分享他們出柜的經(jīng)歷,”她在 Outstanding 網(wǎng)站上的簡歷寫道。該網(wǎng)站還介紹道,她是同性戀權(quán)利慈善機(jī)構(gòu) Stonewall 的“盟友”,并撰寫了許多文章來提高 LGBTQ 意識(shí),其中包括“女同性戀知名度日和跨性別意識(shí)周”。
另外,她還在 Facebook 帖子中受到“多元化榜樣”組織的贊揚(yáng),該組織致力于反對英國學(xué)校中的恐同、雙性戀和變性者欺凌行為。
“作為一個(gè)有色人種的同性戀者和來自工人階級(jí)背景的第一代移民,在我的成長過程中,沒有多少榜樣可供我作為參照。我很榮幸能夠幫助傳播對酷兒(非異性戀者的一個(gè)統(tǒng)稱)生活經(jīng)歷的認(rèn)識(shí),與慈善組織合作,最重要的是為我們的 LGBTQ+ 員工和盟友營造一種社區(qū)意識(shí)?!?/p>
Ersapah 來自英國,她在華威大學(xué)攻讀經(jīng)濟(jì)學(xué)本科學(xué)位,根據(jù)她在 Linkedin 上的個(gè)人資料,她曾為金融界的幾家知名公司工作,包括花旗、巴克萊和咨詢公司德勤。
她將自己描述為“在要求苛刻的角色中證明了自己的能力”。她的個(gè)人資料還以她的“人際交往能力”、“成長心態(tài)”和領(lǐng)導(dǎo)“高績效團(tuán)隊(duì)”的能力而自豪。
去年,她出現(xiàn)在一個(gè) SVB 企業(yè)視頻中,該視頻聲稱其支持 LGBTQ 資格。
在硅谷銀行暴雷倒閉之后,大量網(wǎng)友抨擊 Ersapah 明顯專注于 LGBTQ 問題。
“金融風(fēng)險(xiǎn)和模型風(fēng)險(xiǎn)管理的負(fù)責(zé)人就是這個(gè)瘋子:Jay Ersapah。”
“當(dāng)你允許人們根據(jù)其性取向而不是他們的實(shí)際技能和能力來管理你的資金時(shí),就會(huì)發(fā)生這種情況。
“我希望這家倒閉銀行的儲(chǔ)戶能享受性別多樣性,因?yàn)槎鄻有允悄愕牧α?,嗯?醒醒吧,破產(chǎn)吧?!?/p>
另一位 Twitter 用戶說:“ SVB 的金融風(fēng)險(xiǎn)主管 Jay Ersapah 可能一直忙于銀行更重要的項(xiàng)目,例如 LGBTQ 問題,而不是評估風(fēng)險(xiǎn)。
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